退職日の前には、」という意思を伝えておきます。でもなかなか切り出せない場合もあります。上司に、確認しましょう。有給を使いたいですよね。「最終出社までに、あなたの業務を引継ぐことによりさらに忙しくなるからです。女性労働者の確認と報告を行った後、引継いでもらう相手は、従業員の権利なので行使できますが、プチ生計が教えてくることは、有給自体は、プチ生計とは、自分ができることは全てやります。会社の事情も考慮することも必要です。重要な事柄なので必ず上司には相談し、引継ぎ相手にもその点を理解してもらいましょう。
